为进一步拓展企业招才引智渠道、集聚更多青年大学生来江苏南京就业，8月14日，南京市劳动就业服务管理中心举办了离校未就业高校毕业生招聘会。

14日的离校未就业高校毕业生线下招聘会，30多家用人单位提供了80多个招聘职位、370多个就业岗位。同步开展的网络招聘会持续到8月底，161家单位提供1700多个就业岗位。

江苏同润科技有限公司人事专员翟应华说：“网络工程师和投标专员岗位是接受应届毕业生的，不需要有太多的工作经验也可以，薪资待遇是月薪6000元到12000元。如果应届生大概是6000元，偶尔出差会有出差补贴。”

记者注意到，用人单位希望可以找到综合能力比较强的应届毕业生，好学上进，有明确的发展规划；而年轻的高校毕业生，眼下更看重公司的环境、氛围，未来发展。

江苏实朴检测服务有限公司招聘负责人祝令园说：“我们更多是看求职者自学的能力。因为我们前期在面试过程中会了解到求职者整体的学习情况，第一，是看他自学的能力；第二，是看他对未来的规划，方便我们企业在后期的培养；第三，是他自己的上进心。”

求职毕业生赵怡然说：“我学的是国际商务专业，就业方向是想找电商运营和市场这两块。应聘会看公司的规模、福利、办公环境、薪酬等方面。”

求职毕业生郭晓说：“首先是薪酬。第二，我比较看重公司氛围、管理模式，希望是一个氛围比较好的公司。”

2024年南京市“百日千万招聘专项行动”将一直持续到9月中旬，南京市人社部门将协同各区开展招聘行动、直播带岗、就业帮助等一系列的就业服务。

南京市劳动就业服务管理中心副主任万金海说：“8月份，我们还将针对高校毕业生举办专场招聘活动94场。今明两天，南京市还将参加在泰州举办的沿江八市联动引才专场招聘活动，南京共提供了2000多个岗位。欢迎更多的高校毕业生来宁就业创业。”

（江苏广电总台·融媒体新闻中心记者/汪舒 张中玄 编辑/张萌）