原标题：寻常小病不出厂、疑难大病有保障（引题）

“职工健康直通车”跑起来了（主题）

工人日报—中工网记者 杨明清 张嫱 通讯员 李冉

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职工智慧健康驿站的设立，能就近解决职工就医问药需求。同时，通过送健康上门，职工健康素养得以提升。

一间间整洁的小屋，智能身高体重秤、心电图机等医疗检测设备一应俱全,几位医护人员正耐心解答职工们的咨询……近日，在山东省青岛地铁集团有限公司职工智慧健康驿站，记者看到，社区医生坐诊驿站，为职工答疑解惑。据介绍，驿站成立后，职工看病开药更加方便，还能直接享受门诊统筹待遇。

去年以来，为做好职工健康预防检测工作，青岛市总职工服务中心联合青岛市卫生健康委员会、中国职工保险互助会青岛办事处，为企业职工量身打造“职工健康直通车”，具体包括建设职工智慧健康驿站、开展“上门送健康”服务等，争取让企业职工实现寻常小病不出厂、疑难大病有保障。

职工有了“私人医生”

57岁的王师傅，在中车青岛四方机车车辆股份有限公司工作了30多年，临近退休却患上了糖尿病。“患病后，经常需要请假去医院复诊开药，耗时费力，十分不便。”

王师傅说，自从公司与临近的棘洪滩街道卫生院建立联系，并成立职工智慧健康驿站。像他一样需要长期吃药的职工，不仅有了“私人医生”，还能用医保支付费用，方便又放心。

“职工服务中心引导各企业与就近社区定点医疗机构签约，职工遇到常见病，在驿站就能得到对症治疗。”青岛市总职工服务中心主任牛军在《工人日报》记者采访时说，与企业合作签约的社区定点医疗机构，每周定期派出医护人员到驿站坐诊，职工在驿站看病直接享受门诊统筹待遇，如遇重症或疑难杂症，驿站还能帮助对接上级医疗机构。

据介绍，项目启动以来，青岛市总职工服务中心投入3300余万元资金，在青岛地铁集团有限公司、青岛国际机场集团有限公司等100家人数相对较多的会员单位分批建设职工智慧健康驿站，覆盖40万余人。

职工身边的“知心人”

青岛海湾精细化工有限公司工会副主席崔燕告诉记者，驿站面向职工全天开放，社区医院的医生定期到现场坐诊，并为职工做健康培训，驿站工作人员还能为有需求的职工提供健康体检及医疗指导。该公司健康驿站自去年11月投入使用后，已为300余名职工提供全方位健康服务。

每处驿站都配置了臂筒式血压测量仪、智能心电图机、人体成分分析仪等9台（套）健康自检设备，操作简便、安全实用。“职工会员在1000人以上的企业都可以自主进行申请，我们也鼓励企业根据实际情况，增配功能整合型、智能便捷型的设备。”牛军说。

“职工健康直通车”在全方位关注职工身体健康的同时，也注重职工的心理健康。据了解，直通车项目已经为162名处于心理危机状态的职工提供了心理支持。

“最近工作心理压力大，总是失眠，在驿站做完心理测试后，负面情绪改善了，心态也渐渐好了。”青岛海湾精细化工有限公司职工胡女士听了医护人员分析的心理测试数据后，对记者说道。

为满足职工心理健康服务需求，青岛市总还在12个区市打造了254个基层企事业单位工作站（室），依托健康驿站组织开展心理健康团建体验、功能室体验、公益讲座送服务等活动，免费为职工提供心理知识普及、自主心理测评、心理咨询、舒缓身心等服务。

此外，为进一步拓展会员医疗健康保障服务内容，“职工健康直通车”项目还在会员人数较多的52家企业，配备60台自动体外除颤器（AED），设立“红十字救护员”并开展应急救护培训，完善会员单位应急体系建设，让600名“红十字救护员”成为“第一响应人”，把握“黄金四分钟”，提升心源性心脏病猝死的急救水平和救治率。

今年年底将有100家驿站运营

为了让“健康直通车”真正“跑”起来，青岛市总职工服务中心以职工智慧健康驿站为载体，与山东大学齐鲁医院（青岛）、青岛市市立医院等10家三级医院签约，为全市职工智慧健康驿站提供免费“上门送健康”服务，企业可自主选择签约医院。

在“上门送健康”服务中，来自签约医院的116名精干力量组成医疗专家团，为企业提供健康宣讲、上门义诊、辅助就医等服务，共开设“健康大讲堂”107场，内容涵盖健康管理、岗位急救、职业病预防、心理健康教育等。

大讲堂的内容由职工“点餐”、定点医院“抢单”，同时这些医院还搭建了职工就医协作平台，为企业职工开辟就医绿色通道，预留部分专家号源。

2021年，首批40家职工智慧健康驿站建设完成，其中很大一部分设立在新就业形态劳动者服务阵地。驿站的建设让职工有机会就近就便体验疾病预防、健康自检自评、健康教育、健康指导等服务。

预计今年年底，第二批60家职工智慧健康驿站将投入使用，进一步实现将互助保障服务链条由“病后救助”向“病前预防”延伸。

（编辑 吴嫣然）