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宿迁沭阳:“春风行动”吹暖就业市场

春风拂面,阳光正好。2月11日,在沭阳县贤官镇企业服务中心,沭阳县“春风行动”专场招聘活动吸引众多求职者参加。



对于春节后参加的首场招聘会,今年6月即将毕业的大学生陈浩宇格外看重。“之前,乡镇已经在微信群里向大家发送了这场招聘会信息。在家的时候,我就对自己的简历进行了完善。”陈浩宇说。

本次招聘会,30余家企业共提供了400多个就业岗位,可以满足不同年龄段、不同技能水平求职者的多样化需求。为充分保障劳动者的合法权益,促进求职者充分就业,招聘会现场还设立了8个政策宣传展位,为求职者提供就业创业、失业养老、法律援助等政策宣传,并为高校毕业生讲解就业见习政策。

值得一提的是,此次招聘会除了线下“面对面”洽谈外,还有主播带着网上求职者现场“云”探岗。求职者可以利用手机与用人单位进行线上问答互动,了解最新岗位信息。



在“家门口”就能参加招聘会,是包括陈浩宇在内的广大求职者的心愿。把好岗位送到群众家门口,是沭阳县2025年“春风行动”的重要内容之一。新春伊始,宿迁市沭阳县积极开展“春风行动”,为求职者与企业搭建沟通桥梁,全力促进就业,保障民生。招聘活动于1月中旬至3月中旬在全县范围内开展。

“沭阳县将在‘春风行动’期间举办不少于100场次的线上线下招聘活动,提供市场化就业岗位1万余个。通过政企联动、资源整合,旨在构建全方位就业服务体系,为稳就业、保民生、助发展贡献力量。”沭阳县人力资源和社会保障局就业促进处处长章林海介绍。

根据部署,在沭阳县“春风行动”中,相关乡镇和部门还深入辖区用工需求较多的重点企业,建立重点企业清单和联系对接机制,了解并掌握春节前后开工计划和用工需求,并广泛宣传招聘活动,让各类求职者知晓,着力解决招工难题。



“接下来,我们将持续搭建就业平台、积极深化就业服务,举办各类招聘活动,畅通就业增收渠道,为求职者提供更多就业机会和更好的就业服务。”章林海表示。

在服务返乡农民工、脱贫人口、高校毕业生等群体就业的“春风行动”中,广大求职者与用人单位实现了“双向奔赴”,让众多求职者在重点项目、重点企业中实现了“一技傍身天地宽”。


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